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股份代持协议书范本新整理版

甲方（实际出资人）：______身份证号码：______________电话：____________________住址：____________________乙方（名义股东）：________身份证号码：_____________电话：___________________住址：_______________________________有限公司（以下简称“目标公司”），根据中国法律合法设立并存续；公司注册资本人民币______万元。现甲方实际出资人民币______万元，占公司注册资本的______%；基于以上条款所述，甲、乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，在中华人民共和国的相关法...

2024-08-15 78.22KB 5 页 14 4 9金币
股份代持协议

股份代持协议甲乙双方就乙方代甲方持有中诺*司股份的相关事宜达成如下协议，以资共同遵守。一、甲方持有中诺*司的股份情况：甲方实际持有中诺*司股份，并由乙方代持，甲方已支付对价，甲方就乙方代为持有的以上股份享有作为中诺*司股东的一切权利义务。二、乙方基本情况：姓名：年龄:身份证号码：家庭住址：三、委托事项甲方承诺由乙方以自己的名义将委托行使的代表股份作为中诺*司的股东参与公司相应活动，代为收取股息或红利，出席股东大会并行使表决权，以及行使《公司法》和《公司章程》授予股东的其他权利。四、委托事项的处理原则乙方代为持有的中诺*司中所行使的股东权利必须符合国家相关规定，并事先告知甲方，均由甲方作出决定。...

2024-08-15 76.1KB 2 页 11 4 9金币
代持股协议书范本专业版

甲方（委托方）：__________________身份证号码：________________________电话：______________________________乙方（受托方）：__________________身份证号码：________________________电话：______________________________甲、乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，就甲方委托乙方代为持股事宜达成如下协议，以兹共同遵照执行：第一条委托内容甲方自愿委托乙方作为自己对目标公司人民币____________元出资（该等出资占目标公司注册资本的____%，下简称“代表股权”...

2024-08-15 79.8KB 6 页 14 4 9金币
代持股协议书（模板）

委托方(甲方)：___________身份证号码：___________受托方(乙方)：___________身份证号码：___________关联方(丙方)：___________身份证号码：___________本协议由以上各方于______月______日签订于________________________。各方本着平等互利的原则，经友好协商，就甲方委托乙方代为持股事宜达成协议如下，以兹共同遵照执行：一、甲方委托乙方代持股权情况1.1甲方委托乙方代为持有甲方在____________公司(下称：___________标的公司)中占公司总股本______%的股权，对应出资额为______...

2024-08-15 77.74KB 4 页 11 4 9金币
代持股协议

代持股协议本协议由以下两方于_____年_____月_____日在__________区签订。委托人(甲方)：____________________(身份证号码：____________________)受托人(乙方)：____________________(身份证号码：____________________)甲、乙双方经平等、自愿和友好协商，就甲方委托乙方代为持股事宜达成协议如下，以兹共同遵照执行：一、代持股份及其出资和收益1.由乙方代持甲方在__________公司(下称“公司”)中占公司总股本_____%的股份，对应出资人民币__________万元。2.乙方在此声明并确认，代持股...

2024-08-15 77.63KB 4 页 11 4 9金币
自愿放弃社保承诺书二

***公司：本人XXX(身份证号：)于_____年_____月_____日加入重庆有限公司(以下简称公司)，在办理入职手续时，公司明确告知我：让我将本人的社保关系于入职当月**日前转至公司，公司将按照《劳动合同法》、《社会保险法》等政策规定，为本人依法缴纳城镇职工社会保险。但由于我个人原因(因我的(职称名称)证挂靠在公司，本人社保现在由公司缴纳，社保编号为：)，一直未将社保关系转至公司，导致公司不能为我正常参保。基于本人个人原因，本人自愿放弃购买城镇职工社会保险，为明确责任，本人承诺：1、因本人自愿放弃购买社会保险，而导致的一切责任，概由本人自行负责，与公司无任何关联;本人及本人家属日后均不得...

2024-08-15 75.54KB 2 页 12 4 9金币
员工手册规章制度范本通用版本

目录总则员工招聘与培训教育劳动合同管理工作时间与休息休假工资福利与社会保险劳动纪律与员工守则奖励与惩罚保密制度与竞业限制宿舍与食堂管理附则第一章、总则第1条、为规范公司和员工的行为，维护公司和员工双方的合法权益，根据劳动法及其配套法规、规章的规定，结合公司的实际情况，制定本规章制度。第2条、公司简介（主要介绍本公司主要发展方向，经营范围和经营方向等）。第3条、公司机构（主要包括本公司的部门划分、管理层次和主要管理人员等）。第4条、本规章制度所称的公司是指本公司。员工是指本公司招用的所有人员（包括管理人员、技术人员和普通员工）。1第5条、本规章制度适用于公司所有员工，包括管理人员、技术人员和普通...

2024-08-15 89.34KB 17 页 11 4 9金币
员工劳动纪律管理制度范本最新整理版

公司劳动纪律管理制度为强化劳动纪律管理，增强员工劳动纪律性，特制定《员工劳动纪律管理制度》。1、上班不迟到，不早退，不脱岗，不窜岗，不睡岗，违者每次罚当事人20元。午餐时间未到提前就餐者视同早退。2、上班必须按公司规定正确穿戴劳保用品，违者每次罚50元。3、禁止员工酒后上班，违者每次罚100元。4、上班时间禁止做与生产、工作无关的私事，违者每次罚50元。5、各部门、车间必须在早7：50前组织召开班前会，8：00后所有人员需进入工作状态，违者每次罚30元。迟到、早退、脱岗、窜岗、睡岗30分钟以上者当天（班）一律按旷工处理。6、员工在工作日中间原则上不饮酒，如确因工作需要须经主管领导同意。违者可给...

2024-08-15 79.69KB 6 页 12 4 9金币
员工奖罚规章制度范本常用版本

第一条：为严明纪律，奖惩分明，调动员工工作积极性，提高工作效率和经济效率；本着公平竞争，公正管理的原则，进一步贯彻公司各项规章制度、强化工作流程、明确岗位职责，公司根据各部门之间协作事项与工作流程，特制定本奖惩制度。第二条：公司奖惩制度本着“奖惩结合，有功必奖，有过必罚”的原则，与员工岗位职责挂钩，与公司经济效益相结合。第三条：适用范围：本奖惩制度，贯穿于公司的各项规章制度中，公司所有员工须自觉遵守并相互进行监督。第四条：奖励或处罚方式：1、处罚方式：现金处罚（从当月工资中扣除并通报）；2、奖励方式：公司实行红包奖励制度，根据各部门的阶段工作考核情况，随时或年底发放。第五条：员工奖励主要有通报...

2024-08-15 79.18KB 5 页 13 4 9金币
销售公司的规章制度范本最新

第一篇、企业文化一、目的为培养员工综合素质，树立公司良好的形象，特制定本规范。二、组织行为1、遵守国家政策、法律、法规，维护社会公德。2、遵守公司各项规章制度。3、应服从公司组织领导与管理，做到令行禁止，对未经明确的事项，要请示主管领导后办理。4、敬业爱岗、尽职尽责、勤奋工作、无私奉献。求精务实、勇于创新、坚持原则、自尊自爱。5、维护公司利益、公众利益、见义勇为、为人表率。三、廉洁行为1、在业务范围内，要坚持合法、正当的职业道德。2、不得挪用公款，不得利用职务之便为亲友和任何人谋取私利。3、在业务往来中，相关单位（客户）酬谢的礼品（佣金），应上缴公司。4、确立”公司第一”的原则，不得做出有损公...

2024-08-15 88.04KB 15 页 12 4 9金币
实验室（管理）规章制度范本

第一章、总则第一条、为了营造一个良好的实验室工作环境，达到“科学、规范、安全、高效”的目的，根据国家有关实验室规范，结合公司实际，特制定本管理制度。第二条、实验室隶属于公司技术中心，主要用于开展并完成公司产品的生产工艺优化、样品化验分析、新产品研发、小试及中试等试验研究任务。第三条、本管理制度适用于进入公司技术中心实验室的所有人员。第二章、管理职责第四条、技术中心主任对实验室的管理负有全面领导责任。技术中心副主任协助主任，对分管的实验室负有直接领导责任。第五条、技术中心各部门负责人对分管实验室有直接管理的责任。第六条、各实验室负责人是实验室使用和现场管理的第一责任人，其职责包括但不限于：（1）...

2024-08-15 82.36KB 9 页 14 4 9金币
劳动保障规章制度范本通用版

第一章、总则第一条、为规范本企业和职工的行为，维护企业和职工双方的合法权益，根据劳动法、劳动合同法及其配套法规、规章的规定，结合企业的实际情况，制定本规章制度。第二条、本规章制度适用于企业和全体职工，职工包括管理人员、技术人员和普通职工；对特殊职位的职工另有规定的从其规定。第三条、职工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护等劳动权利，同时应当履行完成劳动任务、遵守企业规章制度和职业道德等劳动义务。第四条、企业负有支付职工劳动报酬、为职工提供劳动和生产条件、保护职工合法劳动权益等义务，同时享有生产经营决策权、用工自主权、工资奖金分配权、依法制定规章制度权等权利。第二章、企业劳动用工制度...

2024-08-15 79.82KB 7 页 12 4 9金币
监控室规章制度范本通用版本

一、监控室工作行为准则1、监控室工作人员必须要有高度的责任心，时刻关注监控画面动态，如实填写值班记录，发现异常情况立即向保卫部报告。2、工作中要严格遵守安全操作规程，不得随意摆弄监控设备，不得无故中断监控，不得删除录像资料。3、严禁携带易然、易爆、有毒物品进入监控室。4、上岗时着装整齐，举止文明，严禁值班人员酒后上岗。5、注意防潮，经常检查系统运行情况，保证系统设备处于良好工作状态。6、严禁在监控室内吸烟、用餐或使用明火，不得将食品或有异味的物品带入监控室。7、不得在监控室乱放杂物和个人非工作用品，物品定位摆放，每天打扫卫生，保持室内干净整洁。8、严禁在监控室内使用干扰仪器正常运行的电子设备和...

2024-08-15 77.27KB 3 页 12 4 9金币
公司内部管理制度范本通用版

第一章：总则第一条、为加强公司各项事务的管理，理顺公司内部关系，采用横向联系、纵向整合、竖向协作等经营方式，真正实现个人经济提高创收，公司经济基础不断发展壮大，并使公司的各项管理工作制度化、标准化，依据相关法律、法规及公司章程特制定本管理制度。第二条、公司全体股东及员工必须遵守公司章程及管理制度的规定和决定、纪律。第三条、本制度所指各项管理包括公司管理、财务管理、合同管理、物业管理、劳资管理、工程项目管理。第二章：公司管理公司管理包括档案管理、印鉴管理、文印管理、公司财产及办公用品管理、报刊及邮发管理等。第四条、档案管理1、归档范围：公司规划、年度计划、统计资料、规范、标准图集、财务审计、劳动...

2024-08-15 81.1KB 7 页 12 4 9金币
公司内部的车辆管理制度范本新

第一条目的为切实加强本公司车辆的保管及有效使用，进一步规范公司车辆的管理，整合资源，优化配置，使车辆管理统一合理化，更有效地使用各种车辆，为公司的良好运行提供强有力的后盾保障，做好公司的服务工作，确保车辆安全、有效、有序运行。为加强驾驶员管理，规范其行为，树立高度的责任心和敬业精神。根据国家有关法律、法规、结合公司的实际情况，特制定本制度。第二条适用范围本制度适用于公司范围内所有机动车辆的管理、控制、以及公司所有涉及车辆的相关管理活动。第三条车辆的管理：1、公司所属各种车辆统一由办公室管理和调度，其他人员不得随意指派驾驶员出车。驾驶人员私自出车造成交通、车辆机械等事故，应由其承担全部责任，并无...

2024-08-15 80.16KB 6 页 12 4 9金币
公司规章制度（大全）范本整理版

为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度大纲。一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业...

2024-08-15 92.16KB 18 页 12 4 9金币
放弃社保申请书

员工姓名：身份证号码：单位名称：昆山卓玛特金属制品有限*司签定劳动合同日期：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日本人进入昆山卓玛特金属制品有限*司（以下简称“公司”）后，成为该公司正式员工，现就本人有关社保购买事宜做出如下申请和要求：一、本人作为公司正式员工，由于不愿意缴纳社保的款项，因此，自愿要求公司不要为本人在就职期间购买该社会保险。二、本人承诺因公司按照本承诺书要求未为本人购买社会保险的，因此而导致本人未享受到社保待遇的后果和责任完全由本人承担，给自己和公司造成的所有损失和法律责任一律与公司无关，一切后果自负。三、本人在做出本承诺书后，不得在事后以公...

2024-08-15 75.39KB 1 页 11 4 9金币
电子商务公司规章制度范本最新整理版

第一章、员工守则一、标准：一切以公司利益为重，团结协作、努力工作、积极进取、钻研业务、不断提高服务意识，以赢得客户的满意并保守公司的商业秘密，为公司取得良好的经济效益和社会效益做出应有的贡献。二、仪容仪表员工的仪容仪表关系到公司的形象和声誉，同时也是公司管理水平的具体体现：1、员工必须以饱满的工作热情进入工作岗位，工作时间内应保持良好的精神面貌，语言文明，举止端庄。2、上岗时员工须保持良好的个人卫生，不得留过长的指甲，身体及口腔不得有异味（上班前不得饮酒及使用刺激性气味食品）。3、员工工作时间必须讲普通话；服装要时刻保持清洁平整，男员工不得穿拖鞋、布鞋、露脚趾凉鞋在办公时间内进入办公区。4、员...

2024-08-15 82.69KB 9 页 13 4 9金币
超市员工管理规章制度范本最新

为了更好地经营本超市，方便管理，严格的纪律和有效的规章制度是必要的。本规章制度将超市的员工规范、奖惩办法集于一册，希望超市全体员工认真学习，自觉遵守。第一章、总则一、工作态度1、热情——以热情的态度对待本职工作、对待顾客及同事。2、勤勉——对于本职工作应勤恳、努力、负责。3、诚信——讲求诚信，反对虚假作风。4、服从——各位员工应服从上级主管人员的指示及工作安排，按时完成本职工作。5、整洁——各位员工应注意保持自己良好的职业形象，保持工作环境的整洁。二、工作要求1、开门营业前，当值的员工，应保证：（1）工作区和顾客光顾的营业区的清洁整齐，包括入口处，售货区，收银台，陈列商品，验货区，仓库。（2）...

2024-08-15 79.57KB 7 页 12 4 9金币
工厂员工规章制度范本

第一章：总则1、为全面建立现代化管理制度、健全工作体制，现以劳动签约及有订立本规则，凡本厂所属员工都应该自觉遵守本规则。2、因业务需要而延聘的特约人员，技术、管理顾问及定期签约人员（签约书中另有规定的除外），也应自觉遵守本规则（本规则所称的员工是指本厂正式录用的员工及试用期的新招进实习员工本公司）。3、本规则如果发生异议，将提交本厂高级行政同事商讨。如果还无法解决，由本厂报请主管机关解释、处理。4、合同期定为一年，每个员工均需订合同。合同期满要辞工的员工要提前一个月通知厂方，如果某些职位会造成影响厂方生产的，要等厂方招到人顶替此职位时才能离厂。辞职人员工资随粮期领取。如每月1号发工资，而1号是...

2024-08-15 81.14KB 8 页 12 4 9金币

共7页/135条

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